Hội nghị giao ban trực tuyến của BHXH tỉnh tháng 3/2023

Tham dự Hội nghị, tại điểm cầu BHXH tỉnh có các đồng chí Phó Giám đốc BHXH tỉnh; các đồng chí là Trưởng phòng, Phó Trưởng phòng các phòng nghiệp vụ. Tại điểm cầu BHXH huyện, thị xã có Giám đốc, Phó Giám đốc, viên chức của BHXH 9 huyện, thị xã.

Tính đến 28/02/2023, toàn tỉnh có 96.496 người tham gia BHXH bắt buộc, số người tham gia bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) là 87.878 người; số người tham gia BHXH tự nguyện là 9.589 người, tham gia BHYT là 1.029.345 người, tỷ lệ bao phủ BHYT chung toàn tỉnh đạt 88,54% dân số. Trong tháng 02/2023, toàn tỉnh thu được 200.362 triệu đồng, tăng 29.164 triệu đồng so với tháng trước; số nợ BHXH, BHYT, BHTN phải thu là 200.024 triệu đồng, tỷ lệ nợ 6,68% so với dự toán thu…

Giám đốc BHXH tỉnh Phạm Xuân Toan phát biểu chỉ đạo

Ông Phạm Xuân Toan - Giám đốc BHXH tỉnh đánh giá, những tháng đầu năm, toàn ngành BHXH tỉnh đã có rất nhiều cố gắng, thực hiện nhiều giải pháp đồng bộ, nhưng kết quả chưa tương xứng với tiềm năng. Số tiền nợ BHXH, BHYT, BHTN cao 6,68%, tăng so với tháng trước và cùng kỳ năm 2022; công tác phát triển người tham gia BHXH, BHYT, BHTN bắt buộc còn gặp khó khăn, số người tham gia BHYT tháng 02/2023 có tăng tuy nhiên vẫn còn giảm 83.690 người so với cuối năm 2022; số người tham gia BHXH tự nguyện tiếp tục giảm; việc triển khai thực hiện Đề án 06 tại địa phương vẫn còn nhiều vướng mắc…

Kết luận hội nghị, ông Phạm Xuân Toan - Giám đốc BHXH tỉnh nhấn mạnh, năm 2023 là năm với rất nhiều khó khăn tác động tới công tác thu, phát triển người tham gia của Ngành, song với phương châm hành động “Đoàn kết - Kỷ cương - Linh hoạt - Sáng tạo - Chuyên nghiệp - Hiệu quả”, toàn Ngành sẽ nỗ lực, tận dụng tối đa mọi nguồn lực và lợi thế sẵn có để phấn đấu hoàn thành tốt các chỉ tiêu, nhiệm vụ năm 2023. Để hoàn thành các chỉ tiêu, nhiệm vụ của Ngành, Giám đốc BHXH tỉnh yêu cầu các phòng nghiệp vụ BHXH tỉnh, BHXH các huyện, thị xã cần bám sát vào chỉ đạo của BHXH Việt Nam, tổ chức thực hiện hiệu quả, trong đó tập trung các giải pháp sau:

Phòng Quản lý thu, Sổ thẻ tham mưu kế hoạch, nội dung giải pháp lãnh đạo, chỉ đạo triển khai thực hiện để hoàn thành các chỉ tiêu được giao về độ bao phủ BHXH, BHYT, BHTN. Trong đó, tập trung tham mưu tăng cường hoạt động của Ban Chỉ đạo thực hiện chính sách BHXH, BHYT, BHTN của tỉnh, huyện. Phối hợp, bám sát các Sở, ngành liên quan để tham mưu, trình Hội đồng nhân dân tỉnh phương án nâng mức hỗ trợ đóng BHXH tự nguyện, BHYT cho các đối tượng trên địa bàn tỉnh.

Phòng Giám định BHYT phối hợp Phòng Kế hoạch – Tài chính tiến hành rà soát, kiểm tra các hợp đồng khám, chữa bệnh ký kết với các cơ sở y tế, đảm bảo tính pháp lý chặt chẽ, phục vụ tốt công tác kiểm toán nội bộ của BHXH Việt Nam. Phòng Tổ chức cán bộ tiếp tục tham mưu có hiệu quả công tác luân chuẩn cán bộ, luân chuyển vị trí công tác theo đúng quy định để kịp thời phát hiện, chấn chỉnh các sai sót, ngăn ngừa các hiện tượng tiêu cực (nếu có) và xử lý nghiêm các hành vi nhũng nhiễu, làm trái quy trình nghiệp vụ. Phòng Truyền thông cần đẩy mạnh công tác tuyên truyền chính sách BHXH, BHYT bằng các hình thức linh hoạt, chú trọng tuyên truyền trên hệ thống loa truyền thanh đến tận cơ sở, tuyên truyền bằng xe loa lưu động và tăng cường truyền thông trên các trang mạng xã hội Zalo, Facebook.

Các phòng nghiệp vụ như Thanh tra – Kiểm tra, Chế độ BHXH, CNTT cần phối hợp chặt chẽ để đôn đốc, linh hoạt về hình thức kiểm tra, thanh tra yêu cầu đơn vị đăng ký tham gia và nộp đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN; tuân thủ nghiêm các quy trình nghiệp vụ, rà soát các thủ tục, hồ sơ đề nghị giải quyết hưởng chế độ BHXH, BHYT bất hợp lý, bất thường để phát hiện, chấn chỉnh kịp thời. BHXH các huyện, thị xã cần chủ động, tích cực phối hợp chặt chẽ với các cơ quan quản lý đối tượng trong việc rà soát, lập danh sách tham gia BHYT bảo đảm kịp thời; đặc biệt là người tham gia thuộc hộ gia đình làm nông nghiệp, lâm nghiệp, ngư nghiệp và diêm nghiệp có mức sống trung bình.

Tiếp tục rà soát, đánh giá, mở rộng mạng lưới tổ chức dịch vụ thu và nhân viên thu; chủ động bồi dưỡng, hướng dẫn nghiệp vụ, kỹ năng tuyên truyền, tổ chức hội nghị khách hàng vận động theo nhóm người tham gia tiềm năng; thường xuyên kiểm tra hoạt động của nhân viên tổ chức dịch vụ thu BHXH, BHYT để đảm bảo tuân thủ các quy trình, quy định. Ngoài ra, Giám đốc BHXH tỉnh còn yêu cầu các đơn vị cần nỗ lực hơn nữa, sắp xếp bố trí cán bộ phù hợp với năng lực sở trường, sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực hiện có, giữ vững đoàn kết thống nhất, chia sẻ hỗ trợ nhau trong công tác, phấn đấu hoàn thành nhiệm vụ chính trị được giao./.